SHORE-die-Software-fuer-die-Digitalisierung-im-Friseursalon-5213-1

SHORE – die Software für die Digitalisierung im Friseursalon

Shore ist die digitale Komplettlösung für Dienstleister und Einzelhändler. Die leistungsstarke und intuitive All-in-one-Softwarelösung erleichtert den Geschäftsalltag kleiner und mittlerer Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen, die von den Vorteilen der Digitalisierung profitieren.

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4. Welle: 2G-Regel befeuert Schwarzarbeit!

Heute haben sich die geschäftsführende Bundeskanzlerin Angela Merkel und Vizekanzler Olaf Scholz mit den Regierungschefinnen und -chefs der Bundesländer erneut zur aktuellen Corona-Lage beraten. Angesichts der zuletzt rasant gestiegenen Zahlen der Corona-Neuinfektionen war eine Abstimmung zum weiteren Vorgehen in der Corona-Pandemie in Deutschland dringend notwendig geworden. Für das Friseurhandwerk gilt demnach die 2G-Regelung ab einer Hospitalisierungsinzidenz von 3,0 in einem Bundesland. Bei einer Hospitalisierungsrate von 6,0 Prozent kann in einem Bundesland die 2G-Plus-Regel gelten.

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Preiserhoehungen-aufs-Wie-und-Wann-kommts-an-5206-1

Preiserhöhungen – aufs Wie und Wann kommts an!

5%, 10% - oder doch lieber 15% Preiserhöhung? Viele Friseure drehen zwischen Oktober bis Januar an ihrer Preisschraube. Derzeit nicht selten sogar mehr als einmal im Jahr. Wie rechtfertigt man dieses Preisanpassungen? Oder muss man sie überhaupt rechtfertigen? Vier FMFM Artists erklären im Interview, wie sie ihren Kunden die neuen Preise kommunizieren.

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Ich-und-der-Friseurberuf-Das-war-Liebe-auf-den-zweiten-Blick-5201-1

„Ich und der Friseurberuf? Das war Liebe auf den zweiten Blick!“

Sie ist jung. Sie ist erfolgreich. Sie ist „Blondes Gift“ – Julia Beckers führt ihren kleinen, feinen Salon - ähnlich einem exklusiven „Private Room“ - schon seit 13 Jahren erfolgreich durch Höhen und Tiefen. Dabei stand das Friseurhandwerk zuerst gar nicht auf dem Karriereplan der Global Award Gewinnerin des Revlon Style Masters Award 2018. Warum sie sich doch anders entschied und wie sie zu den Themen Expansion, Ausbildung und Nachwuchsmangel steht, erzählt sie uns exklusiv im Interview.

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Politik-wagt-es-nicht-3G-3G-plus-oder-2G-beim-Friseur-oder-Schwarzarbeit-mit-NoG-5189-1

Politik, wagt es nicht! 3G, 3G plus oder 2G beim Friseur – oder Schwarzarbeit mit NoG?

Es ist DER Aufreger dieser Tage: In Österreich gilt für Friseurbetriebe seit kurzem die 2G-Regel. Der ganz dicke Hammer dabei: Für mobile Dienstleister gilt diese Auflage nicht! Sie dürfen weiter nach der 3G-Vorgabe arbeiten. Der Grund: es sei verfassungsrechtlich nicht möglich, 2G im privaten Bereich umzusetzen. Whaaaaaat?! Friseurunternehmer Andreas Nuissl schwillt jetzt schon der Kamm: „So geht das, wenn Grauzonen nahtlos in die Schwarzarbeit führen!“ Hier sein Kommentar. Absolut Lesenswert.

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Oliver Schmidt: „Preiserhöhungen allein werden uns nicht retten!“

Hilfe! Baustellen ohne Ende machen Friseurunternehmern derzeit das Leben schwer. Ein zentrales Thema: die Preis- und Kostenstruktur. Oliver Schmidt spricht bei uns darüber, warum klassische Preiserhöhungen 2022 bei Weitem nicht ausreichen werden, um das Überleben von Salons zu sichern. Und er macht Lösungsvorschläge, was es künftig braucht, um als Unternehmer*in erfolgreich zu sein.

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Riesenchance-fuer-alle-Friseurausbildung-mit-ueber-30-5129-1

Riesenchance für alle: Friseurausbildung mit über 30!

Früher eine Ausnahme, heute eine Chance, dem Lehrlingsmangel Stirn zu bieten und das Blatt zu wenden: Auszubildende jenseits der dreißig! Die Quereinsteiger sind hoch motiviert und leistungsbereit - denn sie wissen, wo sie hinwollen. Wie Şerif, der 32-jährige Azubi von Saloninhaber und FMFM Artist Fatih Erbay. Klischees und Geld waren es, die den jungen damals Şerif davon abgehalten hatten, eine Ausbildung als Friseur zu beginnen. Mittlerweile ist er aber angekommen in seinem Traumjob und beweist, wie belebend und beflügelnd es sein kann, andere Wege einzuschlagen. Mit FMFM haben Fatih Erbay und Şerif über das neue Umdenken gesprochen.

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Inflationsschock – was kommt jetzt auf Friseure zu?

Ein Kommentar von Salonunternehmer und Business-Coach Christian Funk

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Der-Friseurjob-hat-alles-Kreativitaet-Weiterbildung-und-Begeisterung-5101-1

„Der Friseurjob hat alles: Kreativität, Weiterbildung und Begeisterung!“

Friseursein ist Leidenschaft, Emotion, ein Geschenk. Findet auch Friseurmeisterin Tatjana Hair, die einen inspirierenden Post auf Facebook teilte, der gänzlich auf überflüssigen Text verzichtete. Stattdessen ließ sie dieses Bild für sich sprechen: Ein Bild, mit dem die Ausbilderin hofft, negative Klischees wegzuräumen, um Jugendliche für die facettenreichen Möglichkeiten der Branche zu begeistern. Gleichzeitig ist es aber auch ihre Liebeserklärung an ein Handwerk, dem sie versucht, seinen Wert zurückzugeben. Mit FMFM hat sie über ihre Motivation hinter der Imagekampagne und ihre Hoffnungen für die Zukunft gesprochen.

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Maennliches-Erwachen-Tausche-Kamm-Schere-gegen-Babypuder-Nuckelflasche-5098-1

Männliches Erwachen: Tausche Kamm & Schere gegen Babypuder & Nuckelflasche!

Intensiv, anstrengend, völlig losgelöst: Der Sprung aus dem Vollzeit-Salonalltag in die Elternzeit war für Friseurmeister und Saloninhaber Patrik Kolbow ein Wechselbad der Gefühle – zwischen Kapitulation und „Aufgeben ist keine Option“. In einem bewegenden Post auf Facebook erzählt er von seinen Eindrücken. Es ist eine Liebeserklärung nicht nur an seine eigene Frau, sondern an alle Mütter, die es tagtäglich schaffen, Beruf, Haushalt & Kind unter einem Hut zu kriegen. Mit FMFM hat er über seine unvergesslichen Erlebnisse und neu gewonnenen Erkenntnisse gesprochen.

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